令和5年度　各部・局の組織目標の達成状況

　令和3年度からスタートした第6次草津市総合計画に掲げた将来ビジョン『ひと・まち・ときをつなぐ 絆をつむぐ ふるさと 健幸創造都市 草津』の実現に向けて、各部・局の目標を明確にし、1年間の業務執行の指針とするべく、令和5年度当初に1年間の「各部・局の組織目標」を設定しました。
　市を取巻く様々な環境変化の中で、的確に行政運営を進めていくためには、草津市役所としての組織全体の総合力が求められており、職員それぞれが所属する部・局の役割を共有し、部長等を中心に一丸となって目標達成に向けて取り組んでいくことが必要であることから、各部・局の経営方針として、1年間の重点課題と、その課題を解決するための取組みを示したものです。

　このたび、令和5年度末における各部・局の組織目標の達成状況を取りまとめましたのでお知らせします。

【下記の表の組織名をクリックすると、それぞれの部・局の組織目標や達成状況が表示されます】